Programas de formación y experiencia laboral

Programas mixtos de formación y experiencia laboral en colaboración con sectores económicos, gremios y entidades con buenas perspectivas de contratación laboral. Algunos ejemplos de proyectos en esta línea podrían ser el Barrios de oficios (que combinaría formación y contratación), lo proyecte Aprendices (aprender un oficio mediante la formación práctica de este en una empresa) o los planes de ocupación de obras de mantenimiento de espacio público (con empresas de inserción de construcción y una dirección de obras como intermediarias y formadoras). Se reforzará la intermediación laboral con las empresas para conseguir un mayor éxito en los procesos de inserción.

Algunos de los sectores de interés por parte del Ayuntamiento sobre los cuales versarán estos programas serán el trabajo de curas, el turismo, el comercio, la logística, la energía, las comunicaciones, las obras de mantenimiento y, en al caso de la Trinitat Vella ligados al proyecto del Instituto Escuela Rec Comtal, se hará hincapié a temas de STEAM (tecnología, robótica, sectores económicos incipientes como la e-commerce y otras).

Se desarrollarán proyectos específicos dirigidos a los colectivos con mayor dificultad de inserción laboral al barrio, en especial la juventud, las mujeres y las personas mayores de 40 años, con énfasis especial en la perspectiva intercultural.